104、家族

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天下没有免费的午餐，要想得到，势必要付出。

“问一下加入家族后需要做什么。”

“好。”芊草点头应下，然后将手再次放在了水晶球上。

片刻后，芊草再次按下水晶球底座上的按钮，取出又一张紫色的纸。

无特殊情况，加入家族一年内，每月至少完成10个一星任务或4个二星任务；加入家族一年后，每月至少完成8个二星任务或3个三星任务；加入家族五年后，每月至少完成6个三星任务或每年完成2个四星任务；加入家族十年后，每年至少完成个4四星任务或1个五星任务。

未完成任务可用工资抵消，若连续半年每月均有未完成任务，家族有权利剥夺该人姓氏并予以相应的处罚。

加入家族二十年内若没有犯过错，即可正式成为家族一员。

桃仆六人认真地一条条看下来，目光均停留在了最后一句话。

合着前二十年都是试用期，二十年后满足要求了才能成为正式员工。

不得不说二十年的试用期是真的长，不过想到后世界人悠长的寿命，二十年倒也不算什么了。

不过这个没有犯错的范围是什么？任务没有完成是否算作犯错？直接用工资抵消任务是否算作犯错？若是没有具体的给出什么样的事算作犯错，那犯没犯错是否就全凭上面人的一句话？这个实在是难以判断。

不说这些，任务的内容和难度也是一个问题，一、二星任务看起来应该不难，但是四、五星的任务就不好说了，能按年来完成的任务，又怎么可能简单？

听过和觅和温图两人的分析，芊草想了想，询问：“那我们就不加入家族了？”

“不，我们自己积累资本创建家族。”

后世界既然是以家族为势力，在不加入其他家族的情况下，为了生活的更好，他们就必须创建属于他们自己的家族。

既然选择创建属于他们自己的家族，那势必要了解创建家族需要的条件。

芊草很快就从水晶球中拿出一张新的紫色的纸，上面清楚的给出了他们想要的答案。

家族分为一到五星，其中最初只能创建一星家族，一星家族创建条件：拥有至少10名家族人员，并拥有10金币作为初始资金。

总结下来就是资金和人才，其中资金的10金币他们是有的，但是距离10个家族人员他们还差4个人。

要是他们想要创建家族，就至少还要再找4个人。

从进入虚拟试炼场到现在，他们见过的人不少，但能说得上熟识的人却真不多，而能够信任的人除了他们在场的这六人，还真没有几个。

不过一起创建家族并不需要绝对的信任，只要不存在严重的人品问题就可以。

所以他们最后决定先找认识并对其人品有一定了解的人，尽量说服他们，然后再找那些排名比较靠前的人，等考察过他们的人品确认合格后再进行说服。

虽然和那些已经在后世界成型的大家族相比，他们六人并没有什么明显的优势。

不过不管怎么样，他们都还是要尝试一番的。

他们第一个想到的人就是和他们合作过两次的松邯。

松邯这个人的实力并不突出，但他做生意却绝对有一手，而且为人诚信可靠，若是能将他拉拢过来，绝对会省却他们很多麻烦。

除了松邯，他们又想了一些人，像他们接触过的止青、红翘、永岩、岁苦、清芷、西然等，还有一些排名比较靠前但他们却不认识的人，他们打算趁着这几天的时间都找一遍，看看能不能说服他们同意和他们一起创建家族。

毕竟谁能保证等到他们去往后世界后，之前答应他们的人不会被那些大家族提供的更好的条件打动，从而加入那些大家族？若是有人变卦导致他们的人员不足10人，难道他们要在匆忙之下随便找一些不了解的人凑数不成？

而且尽管一星家族只需要10人就可以创建，但他们怎么可能只满足于一星家族？所以多拉拢一些人就是势在必行的事。

至于为什么打算这几天就去找人，当然是因为他们若是不现在借着同在虚拟试炼场的优势抢先拉拢这些人，那等到去到后世界，他们基本上就没有和那些大家族争抢的机会了。

要知道那些成立已久的大家族，无论是资源还是待遇肯定都要比他们给出的好，而他们相对于那些大家族的优势大概就是不存在为期二十年的试用期，只要同意和他们一起创建家族的人就是家族的正式人员。

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