任怨提示您：看后求收藏（第二百一十六章 好同志要扶持（下）,神工,任怨,海棠文学城），接着再看更方便。
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自然，胖子因为被误导以为我们的维和部队被狙击手威胁，所以拿出反狙击手探测系统设计思路还不算，又殚精竭虑的设计反狙击手的榴弹发射器，这个功劳大家也都是看在眼中的。
“胖子的研究中心注册了吗？”看到郭泰来还提出了一个光电一体化的瞄具设计思路并有过度性的替代方案，只是因为郭泰来自己的研究中心还没能撑起框架，无法自己研究。这种心系国家的好同志还是值得扶持一下的，很快大家开会的时候，就有大佬问了出来。
“正在和京城市政府谈优惠政策。”郭泰来的研究中心是在军工系统内挂号的，所以基本的情况还是有人在关注，马上有秘书回答道。
“他这个研究中心应该是市场运营吧？高薪聘请技术人员？”大佬又问了一句。
“是的！”秘书掌握的情况，的确是这样。林嘉怡那边已经开始和猎头公司合作，寻找框架构架师和开发人员，开的薪水都是市场上中等偏上的。有几个已经有了意向，只等春节之后辞职。
“你问这个做什么？”另外的大佬问道。
“他这里不是缺人吗？而且不缺钱。”大佬笑了笑：“我在想着，我们系统内有不少因为这种那种原因逼迫，不得不辞职下海的一些技术和开发人员，与其让他们出去找个工资高一点的工作开发那些网站什么的，还不如做做工作，把这些人交给胖子。这样不会荒废他们的学识，还是研究他们擅长的东西，而且这些人也比社会上招聘的人更适合做军工项目，他们本来就是做这个的，只是因为某些原因不得已离开而已。”
“这个办法好！”顿时间有人附和起来：“每年看着系统内那么多人不得不离开，我们心里也不好受。要是这样的方式能在行业内留下一批人的话，哪怕只有十分之一，也是好事啊！”
“可以派人和胖子接触一下，看看他愿意不愿意。”大佬说道：“虽然按照胖子一贯的做法，肯定会同意，但至少要和人先说清楚。”
“另外系统内的人员也要安抚好，不能看着同事出去赚钱了自己坐不住。”旁边也有大佬笑道：“我们这也算是用另一种方式测试一下市场化改革。”
“如果胖子同意的话，恐怕他还得有一批安保人员，按照我们的保密单位的安保级别来做好保护工作。”大家你一言我一语的发表起意见来。
“每年退伍复员的战士那么多，派人接触的时候也问问看，看看胖子愿意不愿意招人。”大佬笑着说道：“还有什么问题，大家集思广益的想想。胖子这个研究中心，也算是给我们系统内多一条鲶鱼，逼迫系统内的研究机构一定要提升。”
“嗯，谁和京城市政府这边比较熟？帮忙打个招呼，让胖子的研究中心尽快落地。”又有人提了一句：“我都有些迫不及待的想看看，胖子这个研究中心搞起来，到底能做出些什么让人惊喜的东西来。”
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